2月3日，中金岭南公司在深圳召开2024年工作会议，全面总结2023年工作，部署2024年任务。贝斯特bst游戏集团党委书记、董事长吕永钟出席会议并讲话。
会议传达学习了习近平总书记有关重要指示精神，以及集团有关会议精神。
在听取中金岭南主要负责同志工作报告及发言后，吕永钟代表集团党委对中金岭南公司一年来的工作成绩表示肯定，并作了题为《让文化“软实力”成为高质量发展“硬支撑”》的讲话。
吕永钟指出，2023年，贝斯特bst游戏集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察广东重要讲话、重要指示精神，高质量开展主题教育，高站位谋划落实省委“1310”具体部署，高效率推进“强总部”建设，高标准做好人才激活、凝聚、调动、发展大文章，积极推进产业板块整合，加快优化产业布局，以高质量党建引领高质量发展成效显著，营业收入创历史最好成绩，向省委省政府和省国资委交出了一份满意答卷。中金岭南作为集团骨干企业，集团成绩的取得离不广大中金岭南员工的辛劳、心血和汗水，向大家在过去一年作出的贡献表示感谢。
围绕中金岭南贯彻新发展理念，早日打造成为产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界一流企业，吕永钟提出五点具体要求。
一是聚焦党建引领，塑造高质量发展新优势要旗帜鲜明讲政治，理直气壮抓党建，持续强化理论武装，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，教育引导广大党员从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取破解国企改革发展难题的答案、钥匙和方法。要坚持思想引领，让企业人心聚起来；要坚持组织引领，让发展合力强起来；要坚持骨干引领，让人才队伍强起来。
二是聚焦提质增效，推动生产经营迈上新台阶大有大的样子、大的担当、大的使命。中金岭南要对标集团“攀高计划”，明确攀高的方向和目标，找准找实企业攀高的路径和举措，加快发展步伐，增强核心功能，提高核心竞争力，确保完成年度生产经营任务，实现“攀高目标”。
三是聚焦改革创新，充分激发企业高质量发展活力要把改革创新作为高质量发展的根本动力，深入推进国企改革深化提升行动，进一步深化三项制度改革，推动体制机制创新和管理创新，健全更加精准灵活规范高效的收入分配机制。
四是聚焦文化铸魂，凝聚团结奋进的磅礴力量要心怀美好梦想、敢干敢拼敢创，把开展广晟企业文化和FAITH经营理念作为一项重点工作，抓好宣贯落地，用企业文化建设立科学经营之道、固精细管理之本、塑广晟品牌之形、铸广晟发展之魂，凝聚起推动企业高质量发展的强大合力。
五是聚焦风险防控，守牢企业高质量发展底线要以“时时放心不下”的责任感，抓紧抓实抓细各项安全生产管理措施，深刻汲取各类安全事故教训，加大隐患排查整治力度，强化科技兴安，全面提升本质安全水平，推进企业高质量发展行稳致远。
会上，对中金岭南公司2023年度“优秀班子”进行表彰，中金岭南与所属各企业负责人签署了2024年四项责任书，中金岭南公司经营班子主要负责人作2023年度工作报告，中金铜业公司、广西矿业公司、贸易事业部、科技公司作为先进单位代表作了发言。
集团企业管理部主要负责人，中金岭南公司领导班子、总助级干部、所属企业及总部各部门主要负责人等在主会场参加会议；中金岭南公司中层副职管理人员，所属企业班子成员、中层干部在各视频分会场参加会议。
撰稿：办公室张云鹏、中金岭南张萌
编辑：刘韵
编审：杜文光